郭越，31歲。2018年入職濟南城建集團有限公司，現(xiàn)任城建設(shè)計院數(shù)字科技中心主任助理，負責(zé)數(shù)字設(shè)計（BIM）技術(shù)推廣、智慧城市業(yè)務(wù)探索與實施等工作。 

夯實基礎(chǔ) 拓展思維

2018年，他從學(xué)生身份轉(zhuǎn)變?yōu)楣こ處煟?span>來到設(shè)計院的第一份工作是地鐵2號線地下管線遷改。起初，他感到無從下手，在師傅的指導(dǎo)下，他逐漸明確學(xué)習(xí)方向，從管線綜合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范學(xué)起，參考以往遷改項目案例積累管線遷改方法，成功出具作為設(shè)計師的第一份藍圖。此外，他積極學(xué)習(xí)設(shè)計院校審核流程、出圖蓋章等相關(guān)制度，明確自己的工作職責(zé)和內(nèi)容，為以后與同事配合、工作高效運轉(zhuǎn)打下基礎(chǔ)。在入職的半年里，他始終保持對工作的好奇心，努力積累經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為自己的工作模式。

敢勇當(dāng)先 千錘百煉

2019年，數(shù)字化浪潮席卷而來，設(shè)計院成立BIM技術(shù)中心，他主動請纓成為其中一員。起初部門人員對哪款平臺適合市政BIM設(shè)計犯難，針對這一問題，他和團隊一起積極調(diào)研，得知國外的Bentley系列軟件適合市政行業(yè)，但國外軟件的學(xué)習(xí)資料獲取極難，上手難度較大。他不畏艱難，主攻自己擅長的管線專業(yè)，投入大量精力研究技術(shù)路線，積累了節(jié)點井族庫創(chuàng)建、參數(shù)化管網(wǎng)建模、BIM出圖配置等實現(xiàn)方法，并形成教學(xué)視頻供同事學(xué)習(xí)分享，為將來的培訓(xùn)體系積攢了優(yōu)質(zhì)的學(xué)習(xí)資料。他積極主動參與BIM應(yīng)用探索，在部門主任安排下，他承接了三大主流平臺運用、BIM+GIS應(yīng)用、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換、視頻制作等重要任務(wù)。截至目前，他參與的項目獲得省、市級獎項10余項。此外，他還參與企業(yè)級BIM應(yīng)用管理制度、BIM考核制度及應(yīng)用指南三大體系制定工作，推動BIM技術(shù)在設(shè)計院規(guī)范運用。 

創(chuàng)新進取 躬耕育新

2022年，BIM技術(shù)中心更名為數(shù)字科技中心，開始接觸智慧城市業(yè)務(wù)，并承攬排水管網(wǎng)平臺、智慧供水管理平臺等項目。在這項業(yè)務(wù)中，部門還屬于“小學(xué)生”。他結(jié)合項目的需要，向合作單位學(xué)習(xí)數(shù)字項目立項、智慧供水功能需求等相關(guān)工作，從一個個項目中趟出來符合部門的實施模式。 

他還始終投入在設(shè)計院BIM技術(shù)推廣和部門人才培養(yǎng)中。他帶領(lǐng)BIM團隊結(jié)合設(shè)計需求制定BIM實施標(biāo)準(zhǔn)與案例，并組織開展技術(shù)交流。部門先后引進應(yīng)屆生多人，他積極為新人輔導(dǎo)學(xué)習(xí)，制定學(xué)習(xí)計劃、分享學(xué)習(xí)資料、及時答疑解惑，將所學(xué)傾囊相授為，幫助新人盡快融入團隊工作。

前路漫漫亦燦燦。部門在市場經(jīng)營、項目管理、技術(shù)能力等方面還有很大提升空間。郭越將堅守初心，做好本職工作，以認真負責(zé)的態(tài)度提升自我，與團隊繼續(xù)譜寫業(yè)務(wù)發(fā)展新篇章。（設(shè)計院 數(shù)字科技中心）